在成都市锦江区总工会委托下，成都公益组织服务园承接锦江区总工会2019年工会服务创新项目委托管理工作（后简称：创新项目）。作为委托方，成都公益组织服务园将协助指导各街道基层工会全面介入项目各阶段。期间，项目组制定相关管理办法，协助开展项目发布，统筹项目评审、项目监管、项目评估等工作，以确保项目承接单位能合理、合法、规范地使用专项资金，保证各项目顺利实施。同时，积极开展能力建设，展示工作成果，提升各项目相关单位的执行能力和各街道基层工会的项目管理意识，为后期各街道基层工会同类项目的开展积累经验。
“赋能计划”助力街道工会
6月11日，锦江区总工会对外发布创新项目征集。为协助各街道工会适应工会创新项目评审会的专家评委工作，6月14日，锦江区总工会2019年工会服务创新项目——“赋能计划”系列培训会（监测类）正式启动，培训会由成都公益组织服务园承办。培训会以“如何进行项目筛选”为主题进行培训，来自锦江总工会工会主席曾强、俱乐部主任姚晋以及锦江区各街道基层工会专职人员共计19人出席本次培训。
成都公益组织服务园代表从监管赋能、实务赋能、通识赋能三个方面说明2019年赋能计划的安排。希望大家能够积极参与培训课程，努力提升专业技能。
本次培训由成都公益组织服务园特聘讲师刘晓主讲。围绕“如何进行项目筛选”，刘老师将其分为项目筛选背景、要素、形式、流程四个方面。老师着重强调“在筛选过程中的项目评审标准、项目评分指标、项目效果、项目逻辑和社会效益五大关键点”。
召开“评审会”，协助街道工会优选项目落地街道
截止6月18日，历时8天，项目组共收到48份项目申请书，经过资质审查后有47份项目书进入评审环节。为从申报项目中筛选出适应职工群众需求，适合各社区街道创新发展的优秀项目落地，6月19日，成都公益组织服务园联合锦江区总工会特开展“2019年工会服务创新项目评审会”。
项目评审会上，各企业、社会组织代表进行项目陈述。由区总工会、街道总工会、行业专家、第三方代表组成的评审老师，根据项目内容、目的目标、实施方案与措施、项目资金预算、职工参与度及团队建设等方面进行综合评审及提问，对每个项目进行打分。
经过对打分结果的统计，最终确定本年度各街道工会拟购买工会创新项目的承接单位名单。经过5天公示，最终确定承接单位名单。
项目优化与项目公示齐头并进，高效推进项目签约
6月26日，成都公益组织服务园项目组在锦江区总工会组织开展了针对23个立项项目的优化督导会。本次优化辅导会邀请龚春艳老师和吴小祥老师。两位老师协助各项目组理清项目各个阶段（准备、执行和总结），细化和完善项目目标、任务、活动、参与等方面，进一步梳理项目逻辑，明确项目执行进度表和项目预算表，为项目正式签约做好充足的准备工作。
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